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- 9개 전문 사이트와의 전략적 제휴통해 국내 최대 규모의 채용정보 제공
- 멀티 이력서를 통해 깊이 있고 다양한 자기소개 가능
- 직장 체험단 프로그램 운영을 통해 매월 1회, 대기업 및 외국기업 체험기회 부여

2003년 5월 2일 – ㈜다음커뮤니케이션 사내벤처 취업 부문(대표 임준우)은 다음취업이라는 이름으로 제공되어 오던 온라인 취업 서비스를 다음취업센터(http://job.daum.net)로 확대하여 오픈하고, 취업 전문 사이트로서는 국내 최대 규모인 일 4만 건 수준의 채용 정보를 제공하게 되었다고 밝혔다.

이번 오픈을 통해 다음취업센터는 다량의 채용정보와 전문화된 취업 콘텐츠를 갖추게 됨으로써 대형 취업 전문 사이트로서 새롭게 탈바꿈하게 되었으며, 기존 취업 전문 사이트들과의 경쟁에서 우위에 서게 되었다. 이로써 구직자들은 국내 최대 트래픽을 자랑하는 다음이 보유한 양호한 접근성을 바탕으로 양질의 채용 정보를 이용할 수 있게 되었다.

새로 오픈한 다음취업센터는 채용정보의 양적 확대뿐 아니라, 전문 직종에 대한 콘텐츠가 대폭 보강됨으로써 심도 있는 서비스의 제공이 가능하게 되었다. 또한 개인이 다음취업센터를 통해 입사 지원을 할 경우 동일 회사를 지원한 사람들에 대한 학력, 경력, 어학성적 등 다양한 분석 자료까지 제공받음으로써 보다 치밀한 취업 전략을 수립을 가능케 하였다.

또한, 단순하고 획일적인 이력서에서 탈피한 멀티 이력서를 도입함으로써, 자신의 특장점을 충분히 PR할 수 없었던 기존 이력서의 한계를 많이 보완하였으며, 취업 자료실의 확충을 통해 구직자들에게 실질적 도움을 줄 수 있는 풍부한 취업 관련 자료를 제공해나갈 예정이다.

아울러 다음취업센터는 각 분야별 현업에서 근무하는 전문가 30인을 취업 전문가로 위촉하여 현실감각에 맞는 취업 컨설팅 제공은 물론, 매월 직장체험단 프로그램의 운영을 통해 취업 준비생들이 선호하는 회사를 직접 방문하여 생생한 현장 취업 정보를 얻을 수 있는 기회를 제공할 예정이다. 첫번째 직장 체험 회사로 방문할 회사는 세계 제일의 종합 과학회사인 듀폰코리아로, 참가자들의 체험기는 사이트에 올려져 다른 이용자들에게 간접 체험의 기회를 제공할 예정이다.

다음취업센터는 대표적인 전문분야 취업 사이트들과의 제휴를 통해 4만 건 수준의 채용정보를 상시 제공하고 있으며, 오픈 이후에도 지속적인 제휴 기반 확대를 통해 국내 최대 규모의 채용 정보를 계속하여 유지해 나갈 계획이다.

한편 다음커뮤니케이션 사내벤처 취업 부문의 임준우 대표는 "질 높은 채용정보의 제공을 통해 구직자들에게 실질적인 도움이 되는 서비스를 제공하고, 기업들에게는 최고의 인재를 선발할 수 있는 장이 될 수 있도록 하겠다”고 말했다.(끝)